Poste :
ASSITANT(E) DE QUALITE - TECHNICIEN SUPERIEUR (H/F) - 2023-EPIS-13
Établissement ou Service :
Complexe EPIS
Localisation :
86 Rue de l'Iscle
06340 CANTARON
Référence :
2023-EPIS-13
Contrat :
CDD 6 mois - Temps Complet
Date de prise de fonction :
Dès que possible.
Position hiérarchique :
Dans le cadre de ses fonctions, sous la responsabilité de la Directrice, en liens internes avec l’ensemble des collaborateurs du Complexe et l’ensemble de l’équipe de la Direction de la qualité et en relations externes avec les personnes accompagnées/familles/tuteurs – partenaires et prestataires.
Missions :
- Accompagner la direction dans la mise en œuvre de l’évaluation sur la base du nouveau référentiel HAS.
- Assurer la gestion documentaire et la coordination de l’actualisation des procédures et des protocoles.
- Assurer la coordination, l’animation, la gestion de la démarche qualité en lien avec la Direction.
- Organiser les réunions du COPIL et tenir informer le CODIR du développement de la démarche qualité.
- Co-construire le plan d’action annuel.
- Assurer le suivi des évènements indésirables en lien avec le CODIR.
- Organiser et assurer le suivi des enquêtes de satisfactions des personnes accompagnées.
- Participer à la sensibilisation des personnels.
Profil, expérience, compétences et diplôme(s) requis :
Savoir (connaissances) :
- Titulaire d’un diplôme BAC + 2 : Diplôme Universitaire Démarche qualité dans les secteurs sanitaire et médico-social ou DUT Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA) ou BTS Gestion des PME.
- Pouvoir justifier d’une expérience professionnelle le secteur médico-social et/ou sanitaire – Connaissance en Qualité serait un plus.
Savoir-faire (compétences techniques) :
- Compétences rédactionnelles et de synthèse.
- Maîtrise bureautique et aisance informatique.
- Connaissance du secteur médico-social et sanitaire.
Savoir-être (aptitudes personnelles) :
- Organisation et pédagogie.
- Qualités relationnelles.
- Esprit d’équipe.
- Polyvalence.
- Adaptabilité.
- Capacité à créer une dynamique positive.
- Esprit de synthèse, d’analyse et d’initiative.
- Discrétion et confidentialité.
Rémunération et avantages :
Rémunération selon CCNT du 15 mars 1966.
Mutuelle d’entreprise, Congés trimestriels, Restauration collective.
Conditions :
Les candidats devront remplir les conditions requises par la convention Collective Nationale de Travail de l’Enfance Inadaptée du 15 mars 1966 et faire parvenir leur candidature (lettre de motivation + CV) par mail :
recrutementepis@adsea06.org
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